自2013年10月集团下发了《鸿运国际集团立异指导事情治理步伐》以来，，，，集团事业生长中心首次组织举行了报告评选，，，，经由总司理办公室列位向导不记名打分后，，，，在入围的6篇立异报中，，，，邱冀文的《关于建设集团微信公共账号的建议》和朱莉莹的《关于建设内部泛专家库思绪初探》两项立异方案脱颖而出，，，，获得总评分的前两名，，，，被授予“立异月奖”，，，，并给予奖励。。。事业生长中心将继续跟踪、推进上述立异方案的实验、落地。。。

以后，，，，集团事业生长中心将每月凭证入围报告的数目组织评选，，，，接待集团、子公司列位员工继续关注、起劲加入，，，，配合为鸿运国际集团的持续、康健生长建言献策，，，，也接待对鸿运国际事情提出您名贵的意见和建议。。。